오리워크4대보험 계산기 (2026년)
월 급여로 국민연금·건강보험·장기요양·고용·산재보험료를 근로자와 사업주 부담으로 나눠 계산하고, 회사가 실제로 쓰는 총 인건비까지 확인하세요.
결과
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월급별 4대보험료
비과세 없음, 150인 미만, 산재 1.47% 기준입니다.
| 월 급여 | 근로자 부담 | 사업주 부담 | 세후 (4대보험만 뺀 금액) |
|---|---|---|---|
| 2,156,880원 | 209,570원 | 246,660원 | 1,947,310원 |
| 2,500,000원 | 242,920원 | 285,920원 | 2,257,080원 |
| 3,000,000원 | 291,510원 | 343,110원 | 2,708,490원 |
| 4,000,000원 | 388,690원 | 457,490원 | 3,611,310원 |
| 5,000,000원 | 485,860원 | 571,860원 | 4,514,140원 |
| 7,000,000원 | 650,270원 | 770,670원 | 6,349,730원 |
2026년 4대보험 요율
| 보험 | 근로자 | 사업주 |
|---|---|---|
| 국민연금 | 4.75% | 4.75% |
| 건강보험 | 3.595% | 3.595% |
| 장기요양 | 건강보험료의 13.14% | 건강보험료의 13.14% |
| 고용보험 (실업급여) | 0.9% | 0.9% |
| 고용안정·직업능력개발 | — | 0.25~0.85% |
| 산재보험 | — | 업종별 (평균 1.47%) |
국민연금은 상·하한이 있습니다
월 기준소득이 40만원보다 적으면 40만원, 637만원보다 많으면 637만원으로 계산합니다. 기준소득월액 상·하한은 매년 7월에 바뀝니다.
알바·단시간 근로자의 4대보험
월 60시간(주 15시간) 이상 일하면 국민연금·건강보험·고용보험에 가입합니다. 월 60시간 미만이어도 3개월 이상 계속 일하면 고용보험 대상이 되고, 산재보험은 근무시간과 상관없이 모든 근로자에게 적용됩니다.
자주 묻는 질문
2026년 4대보험 요율은 얼마인가요?
국민연금 9.5%, 건강보험 7.19%, 장기요양 건강보험료의 13.14%, 고용보험 실업급여 1.8%를 근로자와 사업주가 반씩 냅니다. 산재보험과 고용안정·직업능력개발 보험료는 사업주만 냅니다.
월급 300만원이면 4대보험은 얼마인가요?
비과세 없이 월 300만원, 150인 미만 기준으로 근로자 부담은 월 291,510원, 사업주 부담은 월 343,110원입니다.
국민연금은 왜 2026년에 올랐나요?
2025년 연금개혁으로 보험료율이 9%에서 2026년 9.5%로 오르고, 이후 매년 0.5%p씩 13%까지 오릅니다.
알바도 4대보험에 가입해야 하나요?
월 60시간(주 15시간) 이상 일하면 국민연금·건강보험·고용보험 대상이고, 산재보험은 하루만 일해도 적용됩니다.
사업주가 내는 비용은 얼마인가요?
월급에 더해 근로자와 같은 국민연금·건강보험·장기요양·고용보험료에 고용안정·직업능력개발과 산재보험료를 냅니다. 보통 월급의 10~11% 정도입니다.